Logo Pays de Saverne
contact
intranet
support
Les Moissons de l'Emploi, une initiative originale sur l'accompagnement à la recherche d'emploi
Les Moissons de l'Emploi, une initiative originale sur l'accompagnement à la recherche d'emploi

EMPLOI

Les nouvelles Moissons de l'Emploi, version 2016

Séverine ISSELE

Les nouvelles Moissons de l'Emploi, version 2016

Les Moissons de l'Emploi ont fait la preuve de leur efficacité lors des dernières éditions. Pour 2016, cette action connaît un rajeunissement. En effet, Pôle Emploi et la Maison de l'Emploi s'associent pour proposer aux stagiaires sortant de formation un accompagnement dans leurs démarches de prospection des entreprises.
Affiche des Moissons de l'Emploi 2016
Affiche des Moissons de l'Emploi 2016

Une action de collectes d'offres

En fin de formation, il est proposé aux stagiaires de participer aux Moissons de l'Emploi. Un prestataire de Pôle Emploi les accueille dans une démarche d'accompagnement pour la recherche d'emploi en lien avec les nouvelles compétences acquises. Dans ce cadre, il leur est proposé de participer à une action de collecte d'offres en masse, avec une formation spécifique et dans un cadre organisé, pour leur faciliter la tâche : les Moissons de l'Emploi.  

Ciblage emploi et visite des entreprises

Les participants prépareront le ciblage des entreprises à prospecter avec le soutien du prestataire et se rendront sur le terrain par binômes afin de recueillir auprès des entreprises ciblées toutes les offres d'emploi qui pourront leur être confiées et seront accompagnées en ce sens par la Maison de l'Emploi et de la Formation. Les offres recueillies seront partagées entre les moissonneurs qui auront une priorité d'accès à celles-ci pendant une quinzaine de jours avant qu'elles ne soient diffusées sur le site de pôle emploi.

Améliorer son profil et choisir les bons arguments

Cette action doit permettre aux moissonneurs de faire connaissance avec les entreprises du territoire, de comprendre ce qui est attendu dans celles-ci en termes de profil et compétences et de pouvoir se positionner en adoptant les meilleurs arguments. 
Ressources et Liens
par Séverine ISSELE
Pays de Saverne Plaine et Plateau